“三步走”建设“万亿产业园区”，“五区定位”培育七大产业集群，实施四大创新工程推动内生式增长……16日，成都高新区正式对外发布“三次创业” 战略规划，成都高新区将从科研创新、孵化培育、人才引进等方面来七大战略性新兴产业集群发展，这也将给成都众多企业带来新的发展机遇。

  规划中特别提到，将“创新驱动”作为建设世界一流高科技园区的根本动力。

  “一 方面我们将构建完善的区域创新体系，另一方面我们将强化和提升企业创新能力。”成都高新区科技局局长林涛如此解读“创新驱动”的规划，“鼓励不同形态的产 学研合作项目和平台加快发展，引导建立以企业为主体的产业技术研究院、产业技术创新联盟等新型创新组织。建设高水平技术转移机构，建立以需求为导向的技术 转移途径，健全完善区域技术转移和科技成果转化服务体系，推动国内外科技成果在成都高新区落地转化和产业化。”

  “我们在8个地方做，其中3个地方死了，发展得最好的是成都高新区。”成都硅宝科技股份有限公司董事长王跃林说，硅宝科技正是依托成都高新区的创新环境而发展壮大的。

  “我 们要打造创业载体，包括孵化器、加速器、创业苗圃等。”林涛说，高新区常年保持孵化企业2000家左右，未来我们构建“创业苗圃+孵化器+加速器+产业 园”专业孵化培育体系，加大高新技术企业培育力度，大力支持成长速度快、创新能力强、专业领域新、发展潜力大的科技型中小企业，每年遴选一定数量的具有规 模优势、创新潜力和发展后劲的高成长型中小企业给予重点支持，培育具有核心竞争力的科技领军企业。”

  未来，成都高新区将继续推动政府投 资的天府软件园、天府生命科技园、移动互联网产业园等专业化产业园区开发建设；推进天河生物医药产业园、低碳环保产业孵化器等社会投资园区加快建设；把新 川创新科技园作为专业化产业园区建设的重中之重，努力打造专业化产业园区的标杆和典范。

  “我们坚持培养与引进相结合，加快培育和聚集符 合技术创新需求的高层次、复合型科技人才，加快国家海外高层次人才创新创业基地和省人才优先发展实验区建设。鼓励企业引进高端管理人才，鼓励企业对做出突 出贡献的科技人员和经营管理人员实行期权、技术入股、股权奖励等激励方式。” 成都高新区新闻发言人汤继强介绍，该区奉行“引进一个人才，壮大一个产业”。截至2012年底，成都高新区人才总量达22.8万人；累计引进的高层次创新 创业人才695人，创办企业510家，聚集国家“千人计划”14人，四川省“百人计划”56人，“成都人才计划”74人，成都高新区“125计划”106 人，省级顶尖团队4个，市级顶尖团队4个，常年保持在孵企业2000余家。 成都晚报记者 叶燕